ТОП-15 проверенных сайтов для поиска работы в России

Здравствуйте, уважаемые читатели!

Найти работу в условиях кризиса непросто. Это связано не только с дефицитом вакансий, но и с тем, что HR-менеджеры и кадровые агентства ищут подходящих кандидатов в основном через Интернет. Лучшие сайты для поиска работы у всех на слуху, но ими нужно уметь правильно пользоваться. Даже самый популярный ресурс не поможет, если соискатель не знает, как составить резюме, как часто обновлять анкету, как правильно откликаться на предложения работодателей. Итак, какие онлайн-сервисы помогут найти работу мечты и как эффективно использовать возможности сетевых площадок для поиска работы?

Ищем работу через Интернет: новые возможности

Трудоустройство почти полностью перешло в онлайн-формат. Газеты с объявлениями от работодателей ушли в прошлое, и сейчас нет необходимости обзванивать отделы кадров и договариваться о предварительном собеседовании. Достаточно отправить резюме на электронную почту и ожидать такого же онлайн-ответа.

У дистанционного трудоустройства множество достоинств:

• возможность связаться с организацией, которая расположена в тысячах километров от соискателя. Это прекрасный вариант для тех, кто ищет работу вахтовым методом;
• нет необходимости лично предоставлять документы об образовании и профессиональной квалификации: их копии отправляют по электронной почте и почти сразу получают ответ на резюме. Времени на общение с HR-менеджером уходит гораздо меньше;
• собеседование с соискателями проводят через Zoom или Skype. Дистанционно выполняют тестовые задания на рабочую квалификацию; это актуальный вариант для IT-специалистов, инженеров, преподавателей, научных работников;
• при желании поиск новой работы можно вести, не увольняясь с прежней. Такую возможность предоставляют только сетевые ресурсы.

Рейтинг онлайн-площадок с вакансиями

Топовый список сайтов, посвященных трудоустройству, не меняется вот уже несколько лет.

Проверенный ресурс для поиска вакансий легко подобрать, используя следующие параметры:

• количество резюме от соискателей и предложений от работодателей. В базе крупнейших кадровых порталов содержатся сотни тысяч вакансий и миллионы анкет от желающих найти работу. Кроме того, информация постоянно обновляется, новые предложения появляются ежедневно;
• удобный интерфейс. Поисковый фильтр должен иметь как можно больше настроек и учитывать местоположение, дату размещения объявления, сферу деятельности и уровень зарплаты;
• посещаемость площадки. На раскрученные сайты каждый день заходят миллионы пользователей — те, кто ищет работу, и те, кому нужны новые сотрудники;
• возможность зарегистрироваться и попасть в базу данных. Не все ресурсы работают с соискателями: многие только собирают объявления от сторонних площадок, а резюме от соискателей не принимают. Это не слишком удобно для кандидатов, да и тратить время на изучение устаревшей информации нерационально;
• доброжелательная клиентская поддержка. Спорные вопросы решаются оперативно и по существу.

Если онлайн-ресурс соответствуют всем критериям, на нем можно размещать анкету и откликаться на предложения от работодателей.

Перечислим лидеров рейтинга — крупнейшие в России сайты вакансий, которые помогают быстро найти новое место работы.

#1. Superjob.ru

Специализированный ресурс, посвященный поиску работы. В базу Superjob.ru включены более 370 тысяч актуальных вакансий от государственных организаций и частных компаний. Кроме того, на сайте много полезной информации для соискателей:

• новости трудового законодательства;
• юридические консультации по сложным вопросам взаимоотношений наемных сотрудников и работодателей;
• регулярные обзоры рынка труда: рейтинг заработной платы в разных отраслях, топ востребованных специальностей, требования к кандидатам на ту или иную должность;
• специальные опросники по профориентации;
• рекомендации по составлению резюме.

Кроме того, ресурс публикует сведения о курсах переподготовки и профессионального обучения, рекламирует ярмарки вакансий от кадровых агентств.

На портале размещены предложения как от российских, так и от зарубежных работодателей. Можно найти как дистанционную, так и привычную работу в офлайн-режиме.

#2. Avito.ru

На виртуальной доске объявлений Авито размещено около 200 тысяч вакансий и более 2 млн резюме от соискателей. Проще всего найти объявление о сезонной, вахтовой или неквалифицированной работе на короткое время. Серьезные вакансии, требующие образования, опыта работы, на Авито почти не попадают, да и форма поиска информации максимально упрощена.

#3. Zarplata.ru

Интернет-площадка с 12-летней историей существования. Связана со специализированным изданием «Работа и зарплата». В месяц в среднем появляется около 120 тысяч объявлений о вакансиях; за время функционирования сайта резюме разместили около 7 миллионов человек.

Предложения о работе размещают кадровые агентства и предприятия, расположенные в любом регионе России. Кроме собственно базы данных и формы поиска на площадке расположен интересный аналитический раздел, посвященный актуальным вопросам трудоустройства. Обновление объявлений от работодателей происходит ежедневно.

Резюме от соискателей и информация о вакансиях модерируется оперативно, подробный поисковый фильтр позволяет быстро подобрать подходящее предложение и связаться с HR-менеджером.

#4. Jobinmoscow.ru

Изначально сайт предназначался для поиска работы в Москве и области, но со временем на нем появились предложения и от региональных предприятий. В среднем за месяц появляется около 154 тысяч вакансий и 200 тысяч резюме. Работодатели пользуются сервисом бесплатно, а кандидаты из регионов могут найти подходящую работу в столице: несмотря на расширение географии, ресурс специализируется на подмосковном и московском рынке труда.

Jobinmoscow.ru оптимальный вариант для жителей регионов, которые подыскивают работу в Москве: там множество вакансий для вахтовиков и сезонных рабочих.

#5. Rabota.ru

Ресурс, посвященный поиску работы, принадлежащий Сбербанку. В базе данных около 200 тысяч предложений от работодателей и 10 миллионов резюме от соискателей.

Поиск вакансий возможен только по данным геолокации, а проверка размещенной информации проводится тщательно и строго. Такая политика администрации помогает бороться с мошенниками, которые размещают фейковые публикации или спам.

Rabota.ru существует в виде мобильной версии и приложения для портативных устройств. Это заметно расширяет аудиторию сайта.

#6. Trudvsem.ru

Государственный портал вакансий от Федеральной службы по труду и занятости. Работает в бесплатном режиме для соискателей и прямых работодателей. В базе около 450 тысяч вакансий и более миллиона резюме от соискателей.

На сайте размещены предложения от коммерческих организаций и от региональных служб занятости. Trudvsem.ru занимается в том числе трудоустройством особых категорий граждан (инвалиды, маломобильные группы, люди, попавшие в сложную жизненную ситуацию).

Посетители площадки могут воспользоваться программой повышения мобильности трудовых ресурсов: государство заинтересовано, чтобы специалисты переезжали в отдаленные регионы и обещает компенсационные выплаты и помощь с жильем.

Зарегистрироваться на сайте и разместить резюме можно с помощью сайта Госуслуги.

#7. Domkadrov.ru

Собственная база вакансий портала невелика — всего 21 тысяча уникальных предложений. Но на сайте размещены вакансии от партнеров — доски объявлений Авито и портала Зарплата.ру. За счет партнерских программ посещаемость Domkadrov.ru серьезно выросла, а общее число вакансий приблизилось к 2,5 млн.

На площадке удобная форма поиска по резюме, ее считают наиболее подробной и проработанной. Услуги Domkadrov.ru бесплатны и для работодателей, и для соискателей.

#8. Fl.ru

Сайт для поиска удаленной работы. Наиболее раскрученная площадка, которая подойдет для программистов, веб-дизайнеров, переводчиков, фотографов. Можно откликаться на объявления работодателей или размещать собственные готовые работы. Возможна занятость на постоянной основе или в проектном режиме. Часть услуг платная даже для соискателей (на сайтах по поиску работы это большая редкость).

#9. Vacant.ru

Удобный сайт для соискателей и работодателей. Интерфейс площадки (личный кабинет) позволяет:

• оформить подписку на обновления от заинтересовавшего пользователя;
• создавать список заинтересовавших вакансий;
• общаться с авторизованными участниками с помощью внутренней почты, не покидая ресурс.

Эти функции доступны после быстрой регистрации, также самостоятельно можно добавить свою анкету в базу данных. На сайте размещены около 170 тысяч вакансий (удаленных и традиционных, на полный рабочий день в помещении работодателя). Информационный раздел посвящен новостям российского трудового рынка.

#10. HeadHunter.ru

Лидер среди русских сайтов, посвященных трудоустройству. В базе более 450 тысяч вакансий и 27 млн соискательских резюме. Ежемесячно на ресурс заходят более 11 млн посетителей, и эти показатели легко помещают HeadHunter.ru на первую строчку профессиональных рейтингов. Конкурировать с порталом могут только узкоспециализированные сайты, посвященные поиску работы в конкретной отрасли.

Для соискателей услуги площадки бесплатны, а вот работодателям приходится платить за право доступа к анкетам и размещение собственных вакансий. Разумеется, это сокращает количество предложений о работе, но и отсекает несерьезно настроенных нанимателей.

Объявления от пользователей, прошедшие модерацию администрации HeadHunter.ru, помечаются значком «Проверенный работодатель».

На сайте размещены вакансии на любой вкус, от рабочих специальностей до руководящих позиций. Представлены все отрасли деятельности и все регионы России. Ежедневно появляются тысячи свежих предложений и резюме.

Как найти работу с помощью агрегатора вакансий

С традиционными сайтами, помогающими в трудоустройстве, все понятно. Работодатели размещают там объявления о поиске специалистов, а соискатели заполняют анкеты с предложением услуг. Но существуют порталы, которые в автоматическом режиме мониторят и добавляют в собственную базу предложения от работодателей, размещенные на сторонних площадках.

Другими словами, они дублируют уже имеющуюся на других сайтах информацию. За счет этого количество предложений от работодателей возрастает в несколько раз, хотя информация может многократно повторяться и устаревать. Такие ресурсы называют агрегаторами вакансий, и с их помощью также ищут работу.

Большинство агрегаторов не работает с резюме от соискателей. На таких сайтах отсутствует форма для соискателей, и внести свои данные в базу просто не получится.

Как же работают автоматические агрегаторы (или сайты-поисковики для подбора вакансий)?

Пользователь выбирает объявление и после клика переходит на сайт-источник.

Партнерским ресурсом может быть:

• сайт по поиску работы;
• интернет-страница предприятия, которое ищет сотрудников;
• другой агрегатор вакансий (в редких случаях).

После перехода по ссылке соискатель работает не с агрегатором, а с первоисточником — ресурсом, на котором была размещена вакансия. Все спорные вопросы необходимо решать не с поисковиком, а с «головным» сайтом, который и размещал вакансию.

Перечислим самые посещаемые и популярные агрегаторы вакансий, на которых действительно находят интересные предложения о работе.

#11. Indeed.com (ru.indeed.com)

Гибридная международная площадка, которая одновременно является и сайтом по трудоустройству, и агрегатором вакансий. Посетители могут не только просматривать предложения от работодателей, но и размещать собственные резюме.

Сайт интегрирует предложения от прямых работодателей и с других площадок по поиску работы. Объявления можно размещать как платно, так и бесплатно.

#12. Jobfilter.ru

Собирает и размещает вакансии от работодателей. Предпочтение отдается уникальным объявлениям от предприятий, и в этом случае услуги сайта бесплатны. Разместить резюме на площадке нельзя.

#13. Rabota-ipoisk.ru

На портале представлены вакансии из 121 источника (по крайней мере, так утверждают администраторы rabota-ipoisk.ru). Соискателям доступна бесплатная функция «Добавление резюме», а прямые работодатели могут размещать объявления о поиске сотрудников.

#14. Gorodrabot.ru

Один из наиболее посещаемых (2 млн пользователей) российских агрегаторов вакансий. Сотрудничает с сотней партнерских площадок и размещает объявления от работодателей и клиентские резюме. Некоторые услуги для соискателей и кадровых служб бесплатны.

#15. Rabota.yandex.ru

Самый крупный поисковик вакансий в Рунете. Это классический агрегатор предложений от работодателей: на rabota.yandex.ru собрана информация со 140 сайтов, а вот разместить объявление или резюме на площадке нельзя. Работа сервиса полностью автоматизирована, новые вакансии появляются в режиме реального времени и оперативно обновляются.

На сайте нет и справочной информации для клиентов: только объявления от партнерских ресурсов. Благодаря этому не нужно регистрироваться на сотнях площадок и постоянно мониторить предложения. Достаточно несколько раз в день просматривать вакансии и откликаться на объявления. Благодаря этому rabota.yandex.ru остается лидером среди российских агрегаторов вакансий.

Заключение

Итак, найти работу с помощью специализированных онлайн-сервисов несложно. Большинство сайтов по трудоустройству не только предлагают вакансии, но и дают рекомендации по общению с работодателем. Дополнительная правовая информация непременно пригодится тому, кто находится в поиске работы.

Источник: https://dohodinet.ru